"HABILIDADES PARA EL FUTURO: Jóvenes Capacitados para Liderar el Crecimiento de las PYMEs - Cierre del Ciclo con Taller de CV y LinkedIn"

El jueves 14 de noviembre a las 14:00 hs, UCI llevará a cabo el Cierre de Capacitaciones de UCI: Habilidades Para el Futuro, Preparación para la Inserción Laboral, realizadas durante los últimos tres meses. El evento comenzará con una charla dirigida a los alumnos capacitados, enfocada en la confección de currículums vitae (CV), entrevistas laborales y la creación de perfiles en LinkedIn. Una vez finalizada la charla, se procederá a la entrega de diplomas por parte de las autoridades municipales y provinciales.

Preparación para la Inserción Laboral

Taller de Confección de CV

Objetivo Principal: Fortalecer a los participantes para afrontar futuras entrevistas de trabajo con mayor seguridad en sí mismos, con actitud positiva y colaborar con la toma de autoconciencia de sus fortalezas y oportunidades.

Objetivos Específicos:

1. Detectar fortalezas y oportunidades de mejora en el desempeño de cada joven.
2. Confeccionar CV eficaces.
3. Mejorar habilidades comunicacionales.

Desarrollo:

Análisis FODA Personal: El objetivo es ayudar a los participantes a realizar un autodiagnóstico de sus fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas (FODA) para que puedan construir un CV más alineado con su perfil personal y profesional. Esto les permitirá destacar sus atributos más relevantes y prepararse para enfrentar desafíos del mercado laboral.

Concepto del FODA:

• Breve explicación teórica sobre qué es el análisis FODA, su utilidad y cómo aplicarlo en el ámbito profesional y personal.
• Definición de las cuatro dimensiones clave:
  • Fortalezas: ¿Qué habilidades técnicas y blandas has desarrollado? (ejemplo: buena comunicación, capacidad de trabajo en equipo, manejo de Excel, idiomas).
  • Oportunidades: ¿Qué tendencias en el mercado laboral puedes aprovechar?
  • Debilidades: ¿Qué aspectos de tu perfil laboral crees que debes mejorar? (ejemplo: falta de experiencia, inseguridad en entrevistas, problemas con el manejo del tiempo).
  • Amenazas: ¿Qué factores externos te preocupan al buscar empleo? (ejemplo: competencia en el sector, recesión económica, falta de contactos).

Análisis Individual del FODA:

• Cada participante recibirá una hoja con los cuatro cuadrantes de FODA. Se les pedirá que reflexionen sobre los aspectos mencionados anteriormente.
• Discusión Grupal:
• Se invita a algunos voluntarios a compartir parte de su análisis FODA personal. El objetivo es generar un espacio de reflexión colectiva donde se intercambien experiencias y se identifiquen puntos comunes.
• Se realiza una puesta en común de cómo las fortalezas y oportunidades pueden transformarse en elementos clave para incluir en el CV, mientras que las debilidades y amenazas pueden guiar el proceso de mejora continua y preparación para el mercado laboral.

Confección del CV: El objetivo es guiar a los participantes en la creación de un CV atractivo, claro y efectivo. Se les brindarán las mejores prácticas para estructurar un CV profesional y adecuado al mercado laboral actual, destacando sus logros y habilidades de manera concisa y estratégica.

Definición de CV:

• Explicación clara y breve de lo que es un currículum vitae (CV). Se presentará como una "tarjeta de presentación" profesional que debe reflejar lo mejor del perfil del candidato.
• Aclarar que el objetivo del CV no es solo listar experiencias, sino destacar los logros y habilidades relevantes que harán que el empleador lo considere para una entrevista.

Estructura Ideal de un CV:

• Información personal: qué incluir y qué no.
• Resumen profesional: debe reflejar los principales logros y fortalezas del candidato.
• Experiencia laboral bien redactada, en orden y tareas relevantes.
• Educación y formación complementaria: mencionar títulos obtenidos, instituciones y fechas. Incluir cursos y capacitaciones relevantes para el puesto.
• Listar habilidades duras y blandas relacionadas con el puesto, priorizando aquellas más buscadas en el mercado.

Consejos Prácticos para la Redacción:

• Consejos clave de escritura y estructura del CV, incluyendo diseño y tipografías.
• Errores comunes a evitar.
• Herramientas o software que facilitan el armado del CV.